Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Administreaza preferintele
Preferintele tale
Cookie-uri functionale
Cookie-uri de analiza
Cookie-uri pentru publicitate
Cookie-uri? Probabil ai mai auzit de ele. Sunt mici fisiere text care permit salvarea setarilor si preferintelor tale atunci cand intri pe un site.
Le folosim pentru imbuntatirea experientei online si personalizarea continutului pe care ti-l oferim zi de zi. O parte dintre ele sunt obligatorii, cum sunt cele necesare, care ajuta la buna functionare a site-ului. In sectiunea dedicata din acest mesaj, poti selecta cookie-urile pe care le accepti.
Nu uita ca pe portalinvatamant.ro un cookie te ajuta:
sa primesti recomandarile si ofertele potrivite
sa afli cand scade pretul la produsele tale Favorite
sa ai o buna experienta de navigare si cumparare online.
Dezactivarea anumitor cookie-uri va influența experiența dvs. pe site-ul nostru și serviciile noastre.
Cookie-uri functionalenecesare
Sunt toate esentiale pentru functionarea site-ului si trebuie sa ramana active in sistemul nostru.
Ele sunt create pentru a raspunde actiunilor tale. Datorita acestor cookie-uri:
ai acces la toate sectiunile site-ului si poti intra in contul tau
alegi setarile de confidentialitate
plasezi comenzile simplu si in siguranta.
Cookie-uri de analiza
inactiveactive
Sunt cookie-uri anonime prin care analizam date despre pagini vizualizate, traseul si actiunile utilizatorilor in site.
Datorita acestor cookie-uri putem evalua rezultatele de trafic online si oferi o experienta mai buna celor care acceseaza portalinvatamant.ro. De asemenea, putem afla ce rata de deschidere au emailurile trimise catre abonati si ce recomandari de produse i-ar ajuta. Cu ajutorul acestor tehnologii:
colectam informatii anonime despre cele mai vizitate zone
analizam interactiunea utilizatorilor cu site-ul si incercam s-o imbunatatim
urmarim succesul emailurilor trimise abonatilor.
Cookie-uri pentru publicitate
inactiveactive
Aceste cookie-uri sunt utile in scopul afisarii bannerelor cu cele mai bune promotii, dar mai ales in adaptarea si personalizarea continutului.
Prin intermediul lor, putem masura eficienta campaniilor publicitare si analiza daca mesajele au ajuns la publicul tinta pentru a reveni cu recomandari si sugestii de cumparare. Cu ajutorul acestor cookie-uri:
afli rapid despre promotiile si produsele relevante pentru tine
beneficiezi de recomandari personalizate pe site, email sau retele de socializare
conturam un profil al preferintelor tale pentru a-ti oferi continut de calitate.
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
20Iun.2024
Educarea unui copil inseamna, printre altele, a-l pregati pentru provocarile viitorului, mai ales la nivel profesional. Intr-o lume in continua schimbare, aptitudinile necesare pentru gasirea unui loc de munca nu mai sunt aceleasi ca acum 30 de ani. Alte competente devin predominante, precum stapanirea limbii engleze sau a celebrelor „soft skills” - abilitatile comportamentale cautate de recrutorii din mediul antreprenorial.
Insa ce reprezinta de fapt si cum pot fi dezvoltate de la o varsta frageda? Novakid, scoala online de engleza pentru copii, ne ajuta sa tratam pe larg subiectul in acest articol si sa il intelegem in profunzime.
Soft skills vs. hard skills
Sintagma anglo-saxona „soft skills” contrasteaza cu „hard skills”. Cea din urma este asociata cu segmentul competentelor tehnice si academice sau, altfel spus, constituie cunoasterea efectiva. Dobandite prin educatie, experienta, pregatire si certificate prin diplome sau stagii de practica, abilitatile dure au fost, pana nu demult, principalii factori care determinau daca o persoana era sau nu calificata pentru un loc de munca.
Insa lucrurile s-au schimbat considerabil in ultimii ani, odata cu revolutia digitala. Exista sanse ca unele joburi sa dispara si, potrivit unui raport Dell si Institute for the Future, 85% dintre locurile de munca din 2030 nu exista inca. Intr-adevar, calculatoarele sunt capabile sa indeplineasca multe dintre sarcinile tehnice, dar sarcinile ample continua sa fie cu siguranta realizate de fiinte umane.
Iar aici intra in joc abilitatile soft, care sunt echivalente cu „a sti cum sa fii”. Acestea pot fi descrise si drept competente comportamentale sau competente transversale, fiind definite de caracteristici de personalitate (precum flexibilitatea, inteligenta emotionala, capacitatea de a interactiona, adapta sau analiza).
Importanta competentelor soft in lumea profesionala a condus deja spre numeroase studii. Raportul din 2016 al Forumului Economic Mondial, „The Future of Jobs”, ofera o lista cu cele mai cautate abilitati soft, esentiale pentru a fi competitiv pe piata muncii. Acestea, numite si competentele secolului 21, pot fi grupate in 4 categorii, sub modelul celor 4 C:
- Comunicare (Communication): impartasirea ideilor, chestionarea, manifestarea empatiei, oferirea si primirea feedback-ului; - Cooperarea (Cooperation): spiritul de echipa si constientizarea obiectivelor comune; - Creativitatea (Creativity): inventivitate, imaginatie, capacitatea de a gasi solutii noi si de a privi esecurile ca oportunitati de imbunatatire; - Gandirea critica (Critical thinking): aptitudini de observare si analiza, de luare a deciziilor si management al informatiilor.
Importanta cunostintelor lingvistice
Merita amintit faptul ca in septembrie 2016, Ministerul Educatiei Nationale a introdus o noua versiune a Nucleului Comun de Cunostinte („Common Core of Knowledge”), care urmeaza sa fie integrata in programa scolara pentru a facilita dezvoltarea competentelor soft de la varste fragede. Cu toate acestea, locul lor nu este inca predominant in educatia formala clasica.
Dobandirea de soft skills se realizeaza, din fericire, printr-o multitudine de alte moduri! Diversificarea programului juniorilor, prin activitati extracurriculare precum sport, teatru sau cursuri de arta, constituie deopotriva o modalitate buna de largire a orizonturilor si de dobandire a noi informatii. Ba mai mult, cursurile de limbi straine sunt recomandate in special pentru dezvoltarea abilitatilor soft. Dupa cum se mentioneaza in acelasi raport al Ministerului Educatiei Nationale, invatarea si consolidarea competentelor lingvistice ajuta la dezvoltarea abilitatilor de gandire si comunicare.
Novakid, platforma bazata pe invatare ludica
Invatarea unei limbi straine, in special engleza, ofera celor mici abilitati profesionale valoroase pentru viitor. Astfel, copiii isi imbunatatesc abilitatile de comunicare, vor avea o deschidere mai mare pentru necunoscut, isi vor exprima emotiile mai usor, isi vor dezvolta creativitatea si vor fi mai curiosi despre lumea care ii inconjoara.
Novakid ofera copiilor cu varsta de minim 4 ani lectii de engleza, predate de profesori vorbitori nativi sau bilingvi certificati. Cursurile sunt adaptate caracteristicilor individuale ale elevului si ofera un proces educational bazat pe joc, pentru a facilita concentrarea si interesul juniorului. Pentru a-i oferi micutului tau o experienta imersiva in universul limbii engleze si a-l ajuta sa-si dezvolte abilitatile soft, poti programa aici, total gratuit, prima lectie de engleza pentru copii.
Portalinvatamant
Actualizat in urma cu 5 minute
20Iun.2024
